Инженеров Донецкого металлургического завода официально перевели на четырехдневную рабочую неделю с дополнительным выходным по понедельникам. Однако на самом деле, как утверждают работники, по негласному требованию их вынуждают быть на заводе и в этот день
Инженеров и ряд других специалистов Донецкого металлургического завода (ДМЗ) перевели на четырехдневную рабочую неделю вместо пятидневной, установив дополнительным выходным понедельник. Об этом корреспонденту ZN.UA сообщили работники завода.
В предоставленных ими документах за подписью заместителя директора труда по персоналу и организации труда В.Уколова говорится: "принято решение о переводе … на режим неполного рабочего времени, установив 4-дневную рабочую неделю с дополнительным выходным днем – понедельник".
Также Уколов предписал руководителям подразделений предоставить отделу кадров соответствующие заявления от работников о переводе на четырехдневную неделю. Инженеры предприятия говорят, что заявления их заставили написать под угрозой увольнения.
Работники ДМЗ утверждают, что на самом деле их заставляют выходить на работу и по понедельникам, несмотря на то, этот день объявлен выходным.
"Все бы ничего, если бы по негласному требованию, о котором все замалчивают, работников не вынуждали в день законного бесплатного выходного быть на рабочих местах", - сообщили корреспонденту ZN.UA через социальные сети сотрудники завода, пожелавшие остаться неназванными.
Версия для печати |
|
влажность:
давление:
ветер: